utom under begränsade omständigheter som definieras i lag och sammanfattas i barn Arbetsrätt broschyr, alla minderåriga under 18 år anställda i delstaten Kalifornien måste ha tillstånd att arbeta.
innan en minderårig får arbeta måste arbetsgivarna ha ett giltigt tillstånd att anställa och arbeta. Tillståndet att anställa och arbeta utfärdas på samma blankett. Ett tillstånd att anställa och arbeta i andra branscher än underhållning utfärdas vanligtvis av en behörig person på mindreårens skola., Under sommarmånaderna eller när skolan inte är i session erhålls arbetstillståndet från föreståndaren i skoldistriktet där underåriga bor.
vanligtvis, efter att en arbetsgivare går med på att anställa en minderårig, får den minderåriga från sin skola en utbildningsdepartement med titeln ”avsiktsförklaring för att anställa minderårig och Begäran om arbetstillstånd”. Blanketten ska fyllas i av den underårige och arbetsgivaren och undertecknas av den underårige föräldern eller vårdnadshavaren och arbetsgivaren., Efter att ha återvänt den ifyllda och undertecknade blanketten till skolan kan skolans tjänstemän utfärda tillståndet att anställa och arbeta.
tillstånd som utfärdats under skolåret löper ut fem dagar efter öppnandet av nästa efterföljande läsår och måste förnyas.