hur stor känns det att vara på den mottagande änden av äkta bekräftelse och erkännande?
att säga ”tack” bygger förtroende och bildar band mellan människor. Det är viktigt att visa uppskattning och tacksamhet för människorna i ditt liv.
som sagt, traditionellt var arbetsplatsen inte en miljö att ge och ta emot tacksamhet och beröm.
men nu har tiderna förändrats. Arbetets karaktär har förändrats., Tullen och konventionerna som gällde fabriksarbetare på 1900-talet gäller inte längre i moderna arbetsmiljöer.
bottom line: beröm och erkännande är viktiga komponenter i väl avrundade arbetskulturer och miljöer.
som sagt kan du vara osäker på vad du ska säga till anställda när du ger erkännande och beröm.
här är några exempel på korta lovord för olika scenarier som kommer upp på jobbet.,
Om ditt företag redan har ett erkännandeprogram på plats eller helt enkelt en ”erkännande” kanal i Slack (eller din chatt app val), dessa positiva ord kommer att motivera anställda.
Känn dig fri att justera och skräddarsy meddelandet för att bättre resonera med den anställde du har i åtanke. Effektfulla och äkta ord av erkännande är alltid personliga.
Glad igenkänning!
meddelande exempel för anställd uppskattning och erkännande
1 – bekräftar topprestanda
Vi är konsekvent förvånad över din prestation.,
fortsätt med det stora arbetet! Företag drömmer om att anställa anställda som du, tack för allt ditt hårda arbete.
det är otroligt att du konsekvent trycker på baren.
Du är en inspiration för oss alla !
din enastående prestanda bidrog till att driva upp våra företagsintäkter till högre höjder. Tack!,
vi vill gratulera och erkänna den enorma framgång du har uppnått!
2 – erkänner specifika mål uppnåendet
som ett resultat av ditt hårda arbete, hela vårt team gå vidare med vår långsiktiga uppdrag snabbare än väntat. Tack!
jag vill känna igen hela laget för att överträffa sina mål för kvartalet! Deras hårda arbete förvandlas till konkreta vinster för vårt team och företag!,
du har arbetat så hårt mot detta och vi har märkt! Grattis till ditt enastående arbete.
vi är ständigt imponerade av de resultat du producerar! Du spelar en avgörande roll i vårt team och företagets framgång.
det har varit en lång tid att arbeta för att uppnå detta, och du har överträffat våra förväntningar vid varje steg. Tack för att du gör ditt bästa varje dag!,
3 – erkännande av attityder och engagemang
Tack för att du ger ett leende till alla i laget, det ökar alltid våra andar när vi behöver det mest.
din konsekventa positiva attityd har gjort stor skillnad i vårt team. Tack för att du är du.
Tack för att du alltid är den första som frivilligt hjälper en hjälpande hand. Vi kunde inte göra det utan dig.,
vi ville låta dig veta att det gör stor skillnad att ha dig med i vårt team. Tack för allt du gör.
anställda som du gör organisationen till vad den är idag. Tack för att du tog ditt bästa till jobbet varje dag.
4 – bekräftar arbetsårsdagar och milstolpar
jag kan inte tro hur snabb tid flyger förbi! Vi uppskattar din lojalitet mot oss. Vi kunde inte be nån bättre.,
det har varit en otrolig resa Dessa X några år. En sak vet vi säkert, vi kunde inte ha gjort det så här långt utan dig!
vi är så tacksamma för att ha dig de senaste X åren, ser fram emot att fira fler år framöver!
Känns som igår du kom in i vårt team. Vi uppskattar allt hårt arbete och talang du har tagit med till laget.,
Grattis till detta jubileum! Vi vet att du har arbetat hårt för denna prestation och vi uppskattar verkligen ditt engagemang.
5 – erkännande av allmänt engagemang och arbetsmoral
tillförlitlighet är svårt att komma med. Tack för att du är någon vi alltid kan räkna med!Jag är så tacksam för ditt hårda arbete. Hela teamet tackar dig för allt du gör.,
det är sällsynt att stöta på människor som är så hängivna och pålitliga. Dina ansträngningar har inte gått obemärkt förbi.
Tack för din hjälp och support. Du är verkligen en tillgång för laget och organisationen.
din arbetsmoral och engagemang är beundransvärda, vi har mycket tur att ha någon så dedikerad som du ombord!,
6 – erkänner unika färdigheter och insikter
Tack för att du tog med dina x-färdigheter till tabellen. Detta har hjälpt oss att avancera målen för hela laget.
din expertis om X har gett oss värdefull insikt som hjälpte växa och driva vårt lags mål framåt. Tack!
du tänker alltid på nya och olika sätt att närma sig ett problem, ditt unika perspektiv är en enorm tillgång för vårt team.,
mina ord kan aldrig räcka för att berömma dina handlingar, arbetet och talangen du tar med till bordet överstiger alltid mina förväntningar. Tack.