o Gerente não deve executar cada tarefa específica, mas sim entender o que é necessário para completar estas tarefas. O gerente deve ter o amplo conhecimento técnico necessário para garantir que cada indivíduo dentro dessa equipe funcional Tenha as habilidades, recursos e alinhamento necessários para realizar efetivamente essas funções.,
ilustrando a gestão funcional
uma maneira simples de entender como tudo isso acontece em uma organização é um organigrama simples (organigrama, como eles são comumente referidos). Ao analisar a forma como os departamentos estão divididos, torna-se bastante fácil assumir que tipos de áreas de gestão Existem do ponto de vista funcional. Como resultado, é bastante comum receber um organigrama quando você começa um trabalho (particularmente em empresas maiores), para entender quem relata a quem, e em relação a que tarefas.,
organisational Chart: this is a simple example of an organizational chart, in this case at an advertising agency. Olhando para cada área funcional, e considerando como ela se relaciona com áreas funcionais mais amplas, torna-se claro como as áreas de gestão são divididas a partir de uma perspectiva funcional.