behalve in beperkte omstandigheden die in de wet zijn gedefinieerd en in het boekje kinderarbeid zijn samengevat, moeten alle minderjarigen jonger dan 18 jaar die in de staat Californië werkzaam zijn, een werkvergunning hebben.
voordat een minderjarige mag werken, moeten werkgevers over een geldige vergunning beschikken om te werken en te werken. De arbeidsvergunning en de arbeidsvergunning worden op hetzelfde formulier afgegeven. Een vergunning om in dienst te nemen en te werken in andere industrieën dan entertainment wordt meestal afgegeven door een bevoegd persoon op de school van de minderjarige., Tijdens de zomermaanden of wanneer de school niet in sessie is, wordt de werkvergunning verkregen van de superintendent van het schooldistrict waar de minderjarige woont.
wanneer een werkgever ermee instemt een minderjarige in dienst te nemen, verkrijgt de minderjarige van zijn of haar school een formulier van het Ministerie van onderwijs met de titel “intentieverklaring om een minderjarige in dienst te nemen en aanvraag voor een arbeidsvergunning”. Het formulier moet worden ingevuld door de minderjarige en de werkgever en ondertekend door de ouder of voogd van de minderjarige en de werkgever., Nadat het ingevulde en ondertekende formulier aan de school is teruggezonden, kunnen de schoolambtenaren de arbeids-en arbeidsvergunning afgeven.
vergunningen die tijdens het schooljaar worden afgegeven, verstrijken vijf dagen na de opening van het volgende schooljaar en moeten worden verlengd.