Special Monthly Compensation-Si può utilizzare un extra di $347 al mese?

Spesso sul Blog Veterans Law, parlo di cattivi consigli VSO-sai, dove un avvocato ti porta a rinunciare al tuo reclamo o appello VA a causa di qualche fiaba?

Una delle situazioni più comuni in cui i veterani sono guidati lungo la strada sbagliata è questo scenario:

→ Veterano riceve una valutazione del 100% (schedular o TDIU – non importa quale) AND E…..,

→ Veterano è valutato al 60% o superiore (o POTREBBE essere valutato al 60% o superiore in attesa del risultato di un appello) per un’altra condizione non correlata.

In questo scenario, il VSO (e alcuni altri sostenitori) spesso dicono al Veterano: “sii felice ottieni il 100%, non fare appello o abbasseranno la tua valutazione”.

“Esci mentre sei avanti.”

O alcune sciocchezze simili.

Se segui la guida di quel VSO, sai quanto potrebbe esserti costato? 397 dollari al mese.

Lascia che ti mostri perché…..

Il VSO NON sapeva di una compensazione mensile speciale.,

La compensazione mensile speciale (SMC, se preferisci gli acronimi) è un vantaggio che consente a un veterano di ottenere livelli di compensazione VA in situazioni speciali (perdita di uso degli arti, necessità di assistenza nelle attività quotidiane, et).

La maggior parte di queste forme di SMC spingerà la compensazione mensile del veterano sopra – a volte molto al di sopra – il tasso del 100%.

SMC è un argomento complesso – ci sono MOLTI livelli diversi. Questo post sta per parlarvi di un solo tipo comunemente perso di SMC.

Giusto avvertimento, il VA ti combatterà” con le unghie e con i denti ” sul diritto a SMC., ODIANO pagarlo.

Se hai una valutazione del 100% per la Condizione A (non mi interessa quale tipo di valutazione del 100% sia – schedular o TDIU) …. E ….. sei valutato per 60% in qualsiasi altra singola condizione, quindi hai automaticamente diritto a un pagamento mensile aggiuntivo noto come SMC(s).

Come VA il Tasso di Compensazione Tavoli pubblicato a dicembre 1, 2014, SMC(s) urti 100% la valutazione di ulteriori $347 al mese, per queste quantità:

Singolo: $3,253.67

Con il Coniuge: $3415.74

Con 1 Bambino: 3,362.,06

Con coniuge + 1 figlio: 3,534.44

Questo beneficio è noto come Legge Housebound SMC while e mentre si può essere housebound per ottenerlo….Il Congresso non ha mai voluto che tu fossi costretto a riceverlo.

Vedete, quando il Congresso ha scritto la legge-check it out, è 38 U. S. C. §1114 (s) sanno che alcuni veterani avevano alti voti schedulari per un sacco di diverse condizioni mediche., E intendevano che il VA ti pagasse di più se fossi valutato al 100% e avessi una di queste situazioni:

1) Eri costretto in casa, O,

2) Avevi un’altra valutazione per una singola disabilità al 60% o superiore per una condizione non correlata.

A proposito, ogni tanto, alcuni “bagnati dietro le orecchie” VA Rater, VSO o avvocato di Bar-room cercheranno di dirti che 38 USC § 1114 si applica solo al “Risarcimento per invalidità in tempo di guerra”….,bene, assicurati di guardare 38 USC §1134 che rende SMC applicabile anche ai veterinari del tempo di pace.

Potresti usare un extra di $347 al mese?

Ovviamente potresti – se sei come la maggior parte dei miei clienti, stai lottando per farcela così com’è.

I tuoi benefici VA sono la tua linea di vita per una reintegrazione più facile-forse ti aiuta a pagare per quella consulenza coniugale di cui hai bisogno dopo 6 implementazioni di fila…..o il chiropratico privato che fa sentire il collo meglio di qualsiasi medico VA mai potuto….paga la bolletta elettrica….,o ti permette di comprare cibo vero al supermercato invece di tutta quella merda che Monsanto cerca di impegnare come cibo.

Quindi, quando ottieni una valutazione del 100% – TDIU o schedular – e un VSO ti dice di “essere felice con quello che hai”, sappi questo: se hai un’altra condizione che potrebbe essere valutata al 60% o più, quel VSO ti sta dicendo di allontanarti da un massimo di extra 4,164 in più all’anno!!

Tanto per il fatto che VSO sia “libero”. La maggior parte delle volte, cattivo “consiglio” da un VSO o avvocato sta per costare.

Questo è un ottimo suggerimento “Compenso mensile speciale”, Chris….Ma come diavolo avrei potuto saperlo?,

La maggior parte di voi non lo avrebbe saputo.

In effetti, se avessi un nichel per ogni VA Rater che ha mancato il beneficio legale della casaound

….Avrei abbastanza monetine per COSTRUIRE una casa.

Non è uno slam – SMC è difficile, e mi ci è voluto molto tempo per “ottenere” come ha funzionato.

Quindi, come diavolo potresti, il veterano solitario che combatte il VA, conoscere il beneficio legale della casa?

Non potresti…ma non devi….

Questa è l’intera ragione per cui esiste il blog Veterans Law.,

Dal 2007 ho mostrato Veterani come ottenere i benefici che hanno diritto a – in una varietà di modi:

→ Il Blog Veterans Law si può mettere in “Elite 1%” quando si tratta di VA Sostiene la conoscenza, la legge e il processo.

→ I miei manuali di campo e video di formazione vi darà informazioni extra che non posso stipare in una e-mail o un post sul blog….gran parte di esso dimostrando le pratiche abilità “litigare” che ho imparato in questi ultimi 9 anni di aiutare i veterani.

Dal Manuale sul campo di apnea del sonno ai moduli di formazione “Come presentare un reclamo VA”….,Ti insegnerò come costruire le tue affermazioni, nel modo GIUSTO.

Ascolta, tu’ll non sono qui per diventare ricco if se volevo diventare ricco mi candiderei al Congresso.

Ho servito, too…US Esercito 1993 – 2004. E sono stato lungo la strada dei reclami VA – nella mia richiesta e nelle richieste e negli appelli per centinaia, se non migliaia, di veterani.

E alla fine, ecco cosa ho capito: la maggior parte dei veterani potrebbe uscire dalla ruota del criceto molto più velocemente se capissero cosa dovevano fare nelle loro affermazioni VA.,

La mia visione – l’obiettivo del Blog Veterans Law – è quello di essere la migliore risorsa per mostrare veterani come tagliare attraverso la nebbia delle rivendicazioni VA insegnando Veterani come riprendere il potere nelle proprie rivendicazioni VA.

Spero che questo suggerimento ti abbia aiutato out basta ricordare….l’affermazione raramente termina con il 100% rating (TDIU o altro) – in realtà, il 100% rating è solo un modo per aprire la porta a livelli molto più alti di compensazione VA disabilità.

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