někteří zaměstnavatelé také umožňují mladším i starším pracovníkům přispívat na dohánění v rámci takzvaného 15letého služebního pravidla. Podle tohoto ustanovení, pokud máte 15 nebo více let služby u stejného zaměstnavatele, můžete přispět na další 3000 dolarů za rok, pokud jste maximu své 403(b) příspěvky v předchozích letech, Vydra říká. Například, 45-letý učitel s 15 lety v práci by mohly přispět jak hodně jak $22,500 v roce 2020 ($19,500 na roční příspěvek plus $3,000 catch-up příspěvek)., 15letý příspěvek na dohánění služeb má však doživotní limit 15 000 dolarů.
většina školních čtvrtí K-12 jednoduše nenabízí toto pravidlo 15leté služby, říká Scott Dauenhauer, certifikovaný finanční plánovač a majitel Meridian Wealth Management.
Pokud potřebujete více pomoci při určování maximálního limitu příspěvku, podívejte se na kalkulačku příspěvků Fidelity 403(b).
nejlepší investice do 403(b)s
často jsou plány 403 (b) naplněny nákladovými anuitami a dalšími pojistnými produkty., Zpráva konzultanta výhod Aon Hewitt z roku 2016 zjistila, že účastníci plánů 403(b) ztratili na nadměrné poplatky celkem téměř 10 miliard dolarů ročně.
„většina veřejných plánů K-12 403(b) je naplněna produkty, které prodávají prodejní agenti,“ říká Vydra. „Učitelé nevědí, s kým mluvit. Musí se vzdělávat a pochopit poplatky.“
Zkontrolujte své investiční možnosti, abyste našli nejlepší pojišťovnu nebo poskytovatele podílových fondů ve vašem plánu, aby vyhovoval vašim potřebám. Webové stránky 403bcompare.,com, který poskytuje informace o plánech Kalifornie 403 (b), uvádí poplatky, investiční možnosti a informace o výkonnosti pro plány nabízené v místních školních okresech státu. I když nepracujete v Kalifornii, web je cenným srovnávacím nástrojem, protože mnoho z uvedených investičních společností nabízí podobné plány 403 (b) v jiných státech.