Dalším cílem je zdůrazněno v IOM Budoucnost Ošetřovatelství zpráva byla potřeba zvýšit rozmanitost v ošetřovatelství pracovní síly, protože to by umožnilo hlubší pochopení faktorů, které ovlivňují zdraví pacienta a emocionální i-bytí.
Zatímco Hassmiller je potěšen, že asi 30% všech absolventů byly menšina studentů ošetřovatelství v roce 2017 — zvýšení o 7% od roku 2010 — ona uznala, že více Hispánský sestry jsou potřeba. Hispánci a Latinos představují téměř 20% U,S. populace, ale méně než 10% ošetřovatelské pracovní síly.
přestože pokrok byl v této oblasti pomalý, Colorado mělo větší úspěch se zvyšující se rozmanitostí.
Když se Karren Kowalski, PhD, RN, NEA-BC, FAAN stala prezidentem a generálním ředitelem Colorado Center for Nursing Excellence v roce 2011, byla znepokojena nedostatkem rozmanitosti v ošetřovatelské pracovní síle svého státu.
“ viděl jsem, že asi 6% sester bylo hispánských a naše státní projekce pro hispánskou populaci byla do roku 2035 40%,“ řekla., „Věděl jsem, že s tím musíme něco udělat.“
S grant od Robert Wood Johnson Foundation, Kowalski tým studoval problém, a zjistil, že menšina studentů ošetřovatelství byly často klesá.“věřili jsme, že nejmocnější věcí, která jim pomohla, je mentoring od pracující sestry,“ řekla.
centra byla oceněna rozmanitosti grant od federální Lidské Zdroje a Správy Služeb (HRSA) na financování nového mentoring program, který zahrnoval dvoudenní školení pro zdravotní sestry, aby se stal mentory., Sestry se naučily mluvit se studenty ao finančních, doučovacích a cestovních zdrojích na podporu mentees.
„jednou z kritických lekcí pro mentory bylo učení, že je důležité nechat studenty více mluvit,“ řekl Kowalski. „Doporučujeme mentorům klást studentům otázky a sloužit jako znějící deska, která jim pomůže vyřešit problémy.“
program byl zahájen v roce 2015 a nyní poskytuje mentoring 40 studentům každý rok. Bylo tak úspěšné, že 90% těchto studentů absolvuje každý rok.,
IOM Budoucnost Ošetřovatelství: Vedení a budoucnost ošetřovatelství
i Když to může trvat mnoho let, s cílem zvýšit rozmanitost pracovní síly, Hassmiller je optimistický, že IOM Budoucnost Ošetřovatelství zpráva doporučení týkající se ošetřovatelství vedení je dosažitelné v blízké budoucnosti.
zvýšit počet sester na desky, Kampaň pro Akci pomohl nalézt Sester na Desky Koalice, která odpovídá zdravotní sestry s radou příležitosti, které odpovídají jejich zájmům a odborné oblasti., Od června 2019, více než 6,200 zdravotní sestry hlášeny sloužící na deskách, a cílem organizace je zvýšit toto číslo na 10,000.
takový pokrok přiměl RWJF k financování další budoucnosti ošetřovatelského studia. Tentokrát je kladen důraz na roli sestry při řešení sociálních determinantů zdraví a zdraví.
Hassmiller slouží dvouleté období jako Národní akademie medicíny Senior Scholar v rezidenci a poradce prezidenta pro ošetřovatelství, aby pomohl vést studii.,
zprávy budou zahájeny v prosinci roku 2020, a výbor židle jsou příjemné sestry po celé zemi, aby se zapojili tím, že navštěvuje nebo poslech živé vysílání z Radnice Setkání.
Sestry také můžete poslat nějaké připomínky, zprávy a příslušné studie pro výbor, aby zvážila,
kurzy související s IOM Budoucnost Ošetřovatelství:
(6.8 kontakt hod.)
Jako největší zdravotnické profese v USA a povolání umístěn v první linii péče o pacienty, sestry jsou rozhodující pro vedení změny a postupující zdraví., Robert Wood Johnson Foundation a Institut Medicíny vydal doporučení k transformaci ošetřovatelské profese ve své zprávě „Budoucnost Ošetřovatelství: Vedoucí Změny, Postupující Zdraví.“Klíčovou zprávou ze zprávy je doporučení, aby sestry byly plnými partnery společně s lékaři a dalšími zdravotnickými pracovníky při přepracování systému zdravotní péče v zemi. Tato činnost vám poskytne praktické strategie, které vám pomohou rozvinout váš osobní plán rozvoje vašeho vůdčího potenciálu bez ohledu na zvolenou profesní dráhu.,
Pokročilé Praxe Sestra Farmakologie
(25 kontaktních hodin)
Tento kurz pomůže pokročilé praxe sestry splnění nových ANCC 25-kontakt hodinu farmakologie požadavek na recertifikační začátku Jan. 1, 2014. Písemná a důsledně přezkoumána lékárníky a pokročilé praxe sester, tento kurz nabízí širokou škálu zdravotních stavů a léky s nimi spojené., Kapitoly témata zahrnují vysoký krevní tlak, diuretika, GI, kritické péče, pohlavně přenosných chorob, astmatu, onkologie, non-opioidní analgetika, cukrovka, hubnutí, mentální poruchy, jako je úzkost, bipolární poruchy, deprese a mnoho dalšího. Kapitoly zdůrazňují klinické použití, dávkování, interakce a nepříznivé účinky na běžné léky používané ve vaší praxi. Tipy APN jsou uvedeny v kapitolách, které vám pomohou při předepisování.
HCAHPS Series: Nurse and Interprofessional Team Communication
(1.,5 kontakt hrs)
práce v oblasti zdravotní péče vyžaduje vynikající komunikační dovednosti.Efektivní komunikace s pacientem, rodinou a kolegy je základem pro terapeutické a pozitivní zkušenosti pacientů. Zkušenosti s péčí o pacienta jsou velmi ovlivněny tím, co je komunikováno a co pacient a rodina pozorují. Jako poskytovatelé zdravotní péče jsme prostřednictvím naší komunikace ovlivňováni a ovlivňováni ostatními., Zda je obhajovat pro pacienta, stanovení vztah a empatie s pacientem a jeho nebo její podpůrný systém, nebo komunikace s ostatními členy mezioborové tým, naše schopnost efektivně komunikovat je trvale napadán. Naše vztahy, osobně i profesionálně, jsou postaveny na komunikaci a vztahu k ostatním. Když efektivně komunikujeme, pacienti s větší pravděpodobností zažijí péči jako pozitivnější a ohodnotí svou péči vyšší