Jako nejúspěšnější lídři vědí, nemůžete provozovat prosperující podnik bez pomoci skvělý tým. A to je přesně důvod, proč myšlenka Zaměstnanec Uznání Den první—poděkoval zaměstnancům za jejich tvrdou práci po celý rok a ukázat jim, jak moc si ceníte své úsilí.,
tento neoficiální svátek, který poprvé začal v roce 1995, se slaví první pátek v březnu a letos připadá den ocenění zaměstnanců v pátek 6.Března 2020.
, Aby vám pomohou oslavit Zaměstnanec Zhodnocení Dne a čest vaši zaměstnanci tak budou skutečně ocení 6. Března, zde jsou 40 nejlepší Zaměstnance Ocenění Den myšlenky, které posílí morálku společnosti—z, překvapující je s build-vaše-vlastní-taco baru, aby oznámil svůj nový letní pátky politiky.
45 nápadů na den zhodnocení zaměstnanců
1., Vezměte své zaměstnance na Skupinový oběd, kde si povídáte o něčem jiném než o práci.
2. Nebo, obstarávat Skupinový oběd v kanceláři, aby se usnadnilo harmonogramům každého.
3. Vezměte své zaměstnance na baseballovou hru pro nějaké vzrušení po práci.
4. Dejte každému zaměstnanci psací stůl nebo inspirativní nástěnné zavěšení na zeď, abyste vylepšili dekor stolu.
5. Objednejte si koblihy nebo košíčky pro kancelář, abyste osladili den vašich zaměstnanců.
související: Go Girls! 101 nejlepších tipů od žen podnikatelů a generálních ředitelů
6., Darujte na počest každého spolupracovníka charitě podle svého výběru jako způsob, jak ukázat své uznání.
7. Strávit den dobrovolnictví jako kancelář, spíše než pracovat, spojit a dát zpět do komunity.
8. Uspořádejte improvizovanou kancelářskou párty na konci týdne, kompletní s občerstvením, hrami a nápoji.
9. Mají zaměstnance zhodnocení den happy hour v kanceláři, kde jste všichni ukončit práci o hodinu dříve popíjet koktejly a povídání.
10., Ať už se všichni vydáte na exkurzi do nedalekého obchodu se zmrzlinou nebo přinesete zmrzlinu do kanceláře,oslava zmrzlinového dne zaměstnanců bude mít stoupající náladu každého.
11. Dejte svým zaměstnancům bonus půl dne volna, které mohou použít kdykoliv Tento měsíc spát nebo odejít brzy.
12. Vyberte si den a pozvěte děti nebo domácí zvířata zaměstnanců k návštěvě kanceláře.
13. Hostit řemeslné den v kanceláři, kde si přinést zásoby a získat všechny své zaměstnance ve stejné místnosti DIY malé projekty, jako je malování dřevěný rám obrazu pro jejich stoly.
14., Nechte dárkové tašky naplněné cukrovinkami na stole každého zaměstnance v den ocenění zaměstnanců.
15. Smrk do přestávky místnosti nebo kuchyňského koutu tím, že modernizované kávovar, mikrovlnná trouba nebo jiný gadget, který by se vaši zaměstnanci spokojeni.
16. Pokud máte malou firmu nebo tým, přičemž čas na handwrite každý z vašich spolupracovníků osobní poznámka je skvělý způsob, jak uznat zaměstnance den ocenění.
17. Darujte svým zaměstnancům dárkové karty nebo nabídněte náhradu za jízdenky na autobus nebo metro.
18., Naplánujte si pyžamový den v práci, kde mohou vaši zaměstnanci přijít oblečeni do loungewear, spíše než jejich obvyklé obchodní příležitostné oblečení.
19. Proměňte zasedací místnost v vyskakovací lázně tím, že najmete masérku, která zaměstnancům poskytne 30minutové masáže v naplánovaných časech po celý den hodnocení zaměstnanců.
20. Dejte každému zaměstnanci dárkovou kartu do nedaleké čajovny a kavárny.
související: co motivuje zaměstnance více: Pizza nebo peníze?
21., Dopřejte zaměstnancům předplatné Spotify nebo Apple Music-i když můžete jaro pouze měsíc nebo dva-pro dárek na den ocenění zaměstnanců, který je zábavný i praktický.
22. Dal anonymní „komplimenty“ box ve dnech vést až Zaměstnanec Uznání Den, takže spolupracovníci se mohou ukázat uznání pro sebe, a ujistěte se, že přidat jeden pro každého zaměstnance sami. Pak, pošlete je zaměstnancům 6. Března, aby šířili lásku.
23. Dejte svému týmu den práce z domova jako způsob, jak poděkovat za veškeré jejich úsilí.
24., Hostit společnost bowling noc nebo kolečkové brusle party, takže si můžete prolíná a připojit mimo práci.
25. Zřídit build-your-own-taco bar v konferenční místnosti pro překvapení odpoledne get-together na zaměstnance den ocenění.
26. Den ocenění zaměstnanců je perfektní den, který oznamuje, že letos dáváte všem letní pátky. Budou bzučet vzrušením!
27., Vytvořit hloupé ocenění, které jsou přizpůsobené pro každého zaměstnance, jako „nejkreativnější“ pro svůj tým art director nebo „Nejlepší Pekař“ za to, že spolupracovník, který je vždy podávání domácí sušenky—oznámit během setkání týmu.
28. Pokud je to ve vašem rozpočtu, dávat svým zaměstnancům částku v hotovosti-ať už je to $15 na pokrytí oběd nebo $100 za zasloužený bonus-je vždy dobrý nápad.
29., Dopřejte svým zaměstnancům on-line kurz nebo workshop dle svého výběru (v rozumných mezích, samozřejmě), takže se můžete naučit od odborníka na MasterClass nebo získat zasvěcené přístup k jejich oblíbené fyzické trenér je cvičení videa a stravování.
30. Zahrajte si hooky na počest Dne ocenění zaměstnanců a vezměte všechny své spolupracovníky na matinee film, který se zobrazuje v místním kině.
31. Kupte si herní konzoli pro TV vašeho pokoje, aby se zaměstnanci mohli během obědových přestávek trochu pobavit.
32. Sponzorujte Skupinový ústup., Ať už zůstanete spíše místní nebo je létáte do Disney Worldu,zážitek z lepení ve stylu ústupu může dělat zázraky pro týmovou morálku-kromě toho, že je to zábavný dárek pro zaměstnance.
33. Nabídka členství v tělocvičně náhrada nebo najmout učitele jógy přijít učit soukromou třídu pro zaměstnance v kanceláři.
související: 50 vděčných nabídek za praktikování vděčnosti po celý rok
34., Pokud si nejste jisti, jaké dárky pro zaměstnance zhodnocení den, že vaši spolupracovníci by chtěli nejvíce, vybrat tři nebo čtyři možnosti, které jsou ve vašem rozsahu a rozpočtu a nechat každý zaměstnanec vybrat, kterou možnost by chtěli nejvíce.
35. Ukažte, jak moc si vážíte svých zaměstnanců s opravdovým příspěvkem na sociální nezapomeňte označit členy svého týmu a nechat promyšlený kompliment pro každého jednotlivce.
36. Pošlete každému zaměstnanci uznání LinkedIn za dárek, který neustále dává.
37., Odhalte aktualizovaný web v den hodnocení zaměstnanců, který obsahuje fotografie a bios každého člena vašeho týmu, aby jim dal uznání, které si zaslouží.
38. Kniha útěk místnosti zkušenost pro celý váš tým jako zábavný způsob, jak se dostat ven z kanceláře, a zároveň pracuje na budování týmu a skupiny problém-řešit dovednosti.
39. Dejte zaměstnancům několik hodin odpoledne pracovat na vedlejším projektu jejich vášnivý – nic práce související – jako způsob, jak podpořit jejich zájmy mimo kancelář v den ocenění zaměstnanců.
40., Nabídněte svým zaměstnancům jeden bonusový den dovolené flex, který mohou používat kdykoli během roku 2020.
41. Najměte kouzelníka, aby se zastavil v kanceláři na improvizovanou magickou show. Celý váš tým se bude hodně smát.
být šéfem není snadné, takže pro dny, kdy potřebujete trochu další inspirace, podívejte se na těchto 35 Leadership quotes.,
Průvod do složky doručená pošta
Získejte nejlepší celebrity, rozhovory, recepty a tipy pro zdraví doručena do složky doručená pošta.
Zaregistrujte se