カナダ永住権/熟練労働者の移民の資格は誰ですか?

Last Updated on January28,2019

On January1,2015,カナダ政府は、連邦熟練労働者プログラムを含む経済クラスの下でエクスプレスエントリ移民システムを実装しました.

エクスプレスエントリの下では、最小エントリ基準を満たす347資格の職業全体の連邦熟練労働者は、エクスプレスエントリプールに関心プロファイルの表現を提出します。 のプロファイルの候補者に対してプラ総合ランキングシステム。, 最高ランクの候補者は、永住権を申請するための招待状とみなされます。 招待状を受け取った候補者は、90日以内に完全な申請書を提出しなければなりません。

連邦熟練労働者とは、カナダの公用語の一つで適切な教育、職務経験、年齢、言語能力を持ち、永住権を申請するためにエクスプレスエントリー移民制度,ll-過去10年以内のパートタイム継続雇用における時間有給実務経験またはそれに相当するものは、該当する国家職業分類制度に記載されている347の適格職業のいずれかにおいて、

  • 職務経験は、国家職業分類制度の意味の中でスキルタイプ0(管理職業)、スキルレベルA(専門職業)、またはスキルレベルB(技術職業および熟練取引)に分類されなければならない。
  • は、六つの選択要因からなる熟練労働者ポイントグリッドの下で十分なポイントを獲得しなければならない。, 現在のパスマークは67ポイントです。
  • 認識された第三者からの言語テストを受け、7のカナダの言語ベンチマークに対応する英語またはフランス語
  • 資格のある申請者は、カナダへの移民のための彼らの資格を決定するために六つの要因に対して評価されます。 応募者は、資格を得るために、可能な67ポイントのうち100ポイントの合計を取得する必要があります。, 選択要因は次のとおりです。

    • 教育;
    • 言語;
    • 雇用経験;
    • 年齢;
    • 手配された雇用;
    • 適応性;

    新しいプログラムは、経済決済の成功とカナダへの貢献の最も高い確率で候補者を選ぶことを目指しています。 それは各選択因子のための相対的な重要性およびポイント構造への修正の前の規準を維持する。,

    選択要因:

    FSWプログラムの下で選択されるためには、十分な仕事の経験と語学能力を持っている申請者は、教育、言語、雇用経験、年齢、配置されたカナダの雇用と適応性のためのポイントを割り当てる熟練労働者の選択グリッドに最低67ポイントを蓄積する必要があります。

    教育–最大25ポイント

    教育のために授与されるポイントの最大数は25であり、博士号を持つ応募者には最大ポイントが授与されます。, 外国の資格は、カナダの同等のものを決定するために指定された第三者によって評価され、その同等のものに基づいてポイントが授与されます。 この時点で、資格評価のために指定された組織は、次のとおりです。

    • 比較教育サービス:トロント大学継続研究スクール;
    • カナダの国際資格評価サービス;
    • 世界教育サービス;
    • カナダの医療評議会。,

    言語–最低しきい値16ポイント、最大28ポイント

    カナダの公用語、英語またはフランス語のいずれかで中級から高レベルの能力を実証できる志願 応募者に対しては、最低限のしきい値はスコア以上16ポイントの下でこの選択要因です。 より高い言語能力は、最大24ポイントの割り当てにつながる可能性があります。,

    バイリンガリズムの利点は、カナダにおける個人の成功した経済的確立には限界と考えられており、新しいポイントシステムは、第二公用語のポイントを最大4に制限している。

    雇用経験-最低9ポイント、最大15ポイント

    新しいプログラムは、資格を得るために最低1年を必要とし、最大考慮は6年です。

    年齢-最大12ポイント

    12ポイントまでは、18歳から35歳までの候補者に割り当てられます。, 35歳以上の場合は1ポイント減となり、47歳時点ではポイントは付与されない。

    手配された雇用-0または10ポイント

    ポイントは、カナダでの雇用の検証されたオファーを持つ個人に割り当てられます。 労働市場関連のプロセスを合理化し、雇用者とその潜在的な従業員の処理時間を短縮するために、手配された雇用意見プロセスは、カナダの労働許可証の申請の処理に一般的に使用される労働市場意見(Lmo)雇用検証プロセスに置き換えられる。,

    雇用オファーを検証し、この選択要因のポイントを得るためには、候補者の提案された雇用主は、外国人労働者の雇用が地元の労働市場に中立的またはプラスの経済的影響を及ぼすことを人事および技能開発カナダに示さなければならない。

    検証済みの雇用オファーを持つ候補者は、この要因の下で10ポイントを獲得し、適応性選択要因の追加5ポイントの合計15ポイントを獲得します。,

    適応性-最大10ポイント

    少なくとも1年間のフルタイムのカナダの職務経験を持っている応募者には、管理職、専門的、技術的または熟練貿易職業において最大ポイントが授与されます。 上記のように、検証された雇用のオファーは、5つの適応性ポイントを提供します。 この選択要因の下でポイントを授与する他の考慮事項には、カナダでの近い大人の親戚の生活;申請者または配偶者はカナダで勉強している;配偶者,

    Skilled Worker Selection Grid

    Factor Score Final
    EDUCATION Max.,またはそれ以上 22
    三年以上のポストセカンダリ学位 21
    二年間のポストセカンダリディプロマ、貿易証明書または見習い 19
    一年後の中等卒業証書、貿易証明書または見習い 15
    中等学校の教育資格情報 5
    言語(能力:話す、読む、書く、聞く) マックス。,oficiency (per ability) (CLB 7)*
    *Minimum threshold required to apply
    4
    Basic or no proficiency 0
    Possible maximum (all four abilities) 24
    2ndLang Basic proficiency or higher (per ability) 1
    No proficiency 0
    Possible maximum (all four abilities) 4
    EXPERIENCE (NOC Skill Level O,A,B) Max., 15
    一年*
    *適用するために必要な最小しきい値
    9
    二から三年 11
    四から五年 13
    六年以上 15
    年齢 最大。, 12
    18 to 35 years 12
    36 years 11
    Less one point per year until 47 years
    ARRANGED EMPLOYMENT IN CANADA Max., 10
    HRSDC-confirmed permanent offer of employment 10
    Applicants from within Canada holding a temporary work permit that is:
    • Validated by HRSDC, including sectoral confirmations
    10
    • Exempt from HRSDC validation under international agreements (e.g., NAFTA)
    10
    ADAPTABILITY Max.,/td>
    カナダにおける18歳以上の家族関係 5
    手配された雇用 5
    配偶者は公用語に堪能である 5
    合計 100

    Cicポリシーは、連邦熟練労働者プログラムは、高度な教育を受けた個人を選択するためによく調整しながら、熟練した取引からの好意のアプリケーション, カナダの労働市場が十分な貿易労働者を引き付けるようにするために、資格のある貿易の候補者は、連邦熟練貿易プログラムの下で永住権を申請

    永住権を申請することに興味のある人は、都合の良いときに私たちと連絡を取り、および/または評価アンケートを完了するために招待されます。 レシートに私達はあなたの選択を査定します。

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