Ki jogosult Kanadai állandó tartózkodási / szakmunkás bevándorlás?

Utoljára frissítve: január 28, 2019

január 1, 2015, A kanadai kormány végre az Express Entry bevándorlási rendszer a gazdasági osztály, beleértve a Szövetségi szakmunkás Program.

alatt Express Entry, Szövetségi szakmunkások szerte 347 támogatható foglalkozások, akik megfelelnek a minimális belépési kritériumoknak, nyújtson be egy érdekképviselet profil Az Express Entry Pool. A jelöltek profiljai a medencében egy átfogó rangsorolási rendszer szerint vannak rangsorolva., A legmagasabb rangú jelöltek figyelembe kell venni egy meghívást alkalmazni az állandó lakóhely. A pályázóknak meghívást kell benyújtania a teljes kérelmet késedelem 90-napok.

A Szövetségi szakmunkások olyan személyek, akik megfelelő oktatási, munkatapasztalattal, életkorral és nyelvi képességekkel rendelkeznek Kanada egyik hivatalos nyelvén, és akiket az Express Entry bevándorlási rendszer alapján választanak ki az állandó lakóhely igénylésére.,ll-idő fizetett munkatapasztalat, vagy azzal egyenértékű részmunkaidős folyamatos munkaviszony keretében az elmúlt 10 év egyik 347 jogosult foglalkozások alatt felsorolt hatályos Nemzeti Foglalkozási Osztályozási rendszer; S

A minősített pályázókat hat tényező alapján értékelik, hogy meghatározzák a Kanadába irányuló bevándorlásra való jogosultságukat. A pályázóknak egy lehetséges 100-ból összesen 67 pontot kell beszerezniük a kvalifikációhoz., A kiválasztási tényezők a következők:

• Oktatás;
• nyelv;
• foglalkoztatási tapasztalat;
• életkor;
• rendezett foglalkoztatás;
• alkalmazkodóképesség;

az új program arra törekszik, hogy kiválassza a jelölteket a legnagyobb valószínűséggel a gazdasági település sikere és hozzájárulása Kanada. Fenntartja a korábbi kritériumokat az egyes kiválasztási tényezők relatív fontosságának és pontszerkezetének módosításával.,

kiválasztási tényezők:

az FSW program keretében kiválasztandó pályázóknak, akik elegendő munkatapasztalattal és nyelvtudással rendelkeznek, legalább 67 pontot kell felhalmozniuk a szakmunkás-kiválasztási rácson, amely pontokat oszt ki az oktatás, a nyelv, a foglalkoztatási tapasztalat, az életkor, a rendezett kanadai foglalkoztatás és az alkalmazkodóképesség számára.

Oktatás – maximum 25 pont

az oktatásra odaítélt pontok maximális száma 25, a doktori fokozattal rendelkező pályázóknak odaítélt maximális pontok száma., A külföldi hitelesítő adatokat egy kijelölt harmadik fél értékeli Kanadai egyenértékük meghatározása céljából, és a pontokat ezen egyenértékűség alapján ítélik oda. Ebben az időben a hitelesítő adatok értékelésére kijelölt szervezetek:

• összehasonlító oktatási szolgáltatás: Torontói Egyetem Továbbképző Iskola;
• Kanada nemzetközi hitelesítő adatok értékelési szolgálata;
• világ oktatási szolgáltatások;
• Kanadai Orvosi Tanács.,

nyelv-Minimum küszöb 16 pont, maximum 28 pont

csak azok a pályázók tekinthetők meg, akik Kanada egyik hivatalos nyelvén, angolul vagy franciául középfokú vagy magas szintű jártasságot tanúsítanak. A minimális küszöböt teljesítő pályázóknak legalább 16 pontot kell szerezniük e kiválasztási tényező alapján. A magasabb nyelvtudás akár 24 pont elosztásához is vezethet.,

a kétnyelvűség előnyeit az egyén sikeres kanadai gazdasági letelepedésének szempontjából marginálisnak tekintik, az új pontrendszer pedig a második hivatalos nyelv pontjait legfeljebb 4-re korlátozza.

Munkatapasztalat – minimum 9 pont, Maximum 15 pont

az új program legalább 1 évet igényel a kvalifikációhoz, a maximális megfontolás pedig 6 év.

életkor-legfeljebb 12 pont

legfeljebb 12 pont kerül kiosztásra a 18 és 35 év közötti jelöltek számára., A 35 év felettiek minden évben 1-gyel csökkentik az elosztást, 47 éves kortól nem kapnak pontot.

rendezett foglalkoztatás – 0 vagy 10 pont

a pontokat olyan személyek számára osztják ki, akiknek hitelesített foglalkoztatási ajánlata van Kanadában. A munkaerőpiaccal kapcsolatos folyamatok ésszerűsítése, valamint a munkaadók és potenciális alkalmazottaik feldolgozási idejének csökkentése érdekében az elrendezett foglalkoztatási véleményezési folyamatot felváltja a munkaerő-piaci vélemény (LMO) foglalkoztatási érvényesítési folyamata, amelyet általában a kanadai munkavállalási engedélyek iránti kérelmek feldolgozásakor használnak.,

a foglalkoztatási ajánlat érvényesítése és a kiválasztási tényező pontjainak megszerzése érdekében a jelölt javasolt munkáltatójának bizonyítania kell a Humánerőforrás-és készségfejlesztő Kanada számára, hogy a külföldi munkavállaló felvétele semleges vagy pozitív gazdasági hatással lesz a helyi munkaerőpiacra.

az érvényesített foglalkoztatási ajánlattal rendelkező jelöltek e tényező alapján 10 pontot, az Alkalmazkodóképességi kiválasztási tényezőben pedig további 5 pontot kapnak összesen 15 pontért.,

alkalmazkodóképesség-legfeljebb 10 pont

azok a pályázók, akik legalább 1 éves teljes munkaidős kanadai munkatapasztalattal rendelkeznek vezetői, szakmai, műszaki vagy képzett kereskedelmi foglalkozásban, maximális pontokat kapnak. Mint már említettük, az érvényesített foglalkoztatási ajánlat 5 alkalmazkodási pontot biztosít. Egyéb szempontok odaítélése pont e kiválasztási tényező a következők: egy közeli felnőtt rokon Kanadában élő; kérelmező vagy házastárs tanult Kanadában; házastárs korábbi kanadai munkatapasztalat; házastárs ismerete Kanada egyik hivatalos nyelv.,

Skilled Worker Selection Grid

CIC politika megerősíti, hogy a Szövetségi szakmunkás Program, míg a jól szabott, hogy válassza ki a magasan képzett egyének, nem kedvez alkalmazásokat a képzett szakmák., Annak érdekében, hogy a kanadai munkaerőpiac vonzza elegendő szakmában dolgozók, képzett szakmák jelöltek most alkalmazni az állandó tartózkodási Szövetségi képzett szakmák Program.

az állandó lakóhely iránti kérelem iránt érdeklődő személyeket felkérjük, hogy kommunikáljanak velünk kényelmükben és / vagy töltsenek ki egy értékelési kérdőívet. Kézhezvételét követően felmérjük a lehetőségeket.