Il existe de nombreux domaines de spécialité dans le domaine des soins infirmiers. Une infirmière autorisée (RN) spécialisée en milieu hospitalier est le travail et l’accouchement (l&D). Une carrière en soins infirmiers L&D est souvent considérée comme rapide, centrée sur le patient et multiforme. L & D les infirmières s’occupent des femmes qui travaillent, qui ont des complications de grossesse ou qui ont récemment accouché., Ces infirmières travaillent en étroite collaboration avec les mères, les pères, les autres membres de la famille et les professionnels de la santé. Bien performer dans cet environnement exigeant peut nécessiter certains traits de personnalité, compétences, éducation et certification.
compétences et caractéristiques
Caractéristiques Une infirmière L& D peut vouloir présenter:
- soins – avant tout, l & D les infirmières prennent soin de leurs patients, y compris la mère et le nouveau-né ainsi que la famille.,1 la naissance d’un enfant implique plus que la mère et le nouveau-né, et l’infirmière est le pont entre le patient et tous les professionnels de la santé et les membres de la famille qui soutiennent le patient. Comprendre qu’il existe différents niveaux d’investissement émotionnel à chaque grossesse de la part de la patiente et des membres de la famille est crucial. L’infirmière L&D doit être sensible aux sentiments de toutes les personnes impliquées, mais surtout, doit prendre soin de la mère et du nouveau-né physiquement et émotionnellement.,
- stabilité – bien qu’il soit important de prendre soin des émotions du patient, il est impératif de contrôler ses propres sentiments. L & D les infirmières sont témoins de moments joyeux ainsi que de pertes dévastatrices, de sorte que la capacité de séparer les expériences professionnelles de la vie personnelle peut être importante. En cas de douleur et de chagrin, une infirmière l&D doit être capable de rester émotionnellement détachée tout en exprimant simultanément de l’empathie et du soutien. Cet équilibre n’est pas une mince affaire, donc les infirmières devraient avoir la capacité de faire face au stress.,2
- Communication-L & D les infirmières doivent avoir des compétences de communication impeccables, car elles peuvent avoir besoin d’être la voix de leurs patients. Les infirmières servent souvent de ligne principale de communication entre le médecin et le patient ainsi que de médiateur entre le patient et sa famille. Les mères peuvent éprouver un stress extrême pendant le travail, donc les infirmières devraient garder cela à l’esprit lorsqu’elles parlent avec elles. De plus, la compétence de transmettre une terminologie médicale complexe à ceux qui ne comprennent pas le jargon est requise., L & D les infirmières devraient être en mesure d’offrir des instructions aux nouveaux parents sur la façon de prendre soin de leur nouveau-né, en se souvenant que les parents excités ou stressés peuvent avoir besoin de dire la même chose plusieurs fois.2
éducation requise
avoir les traits de personnalité qui complètent le travail et l’accouchement est bénéfique; Cependant, il existe des exigences éducatives qui doivent être remplies pour devenir une infirmière l&D. La première étape est la poursuite d’une formation en soins infirmiers., Un degré d’associé en sciences infirmières (ADN), d’un diplôme en soins infirmiers ou baccalauréat en sciences infirmières doivent être obtenus, bien que certains employeurs peuvent exiger un Baccalauréat en Sciences Infirmières (BSN).2 tout en complétant les cours requis pour un BSN, les infirmières aspirantes l&D peuvent envisager de prendre des cours au choix liés à une spécialité L&D. Bien que ce ne soit pas une condition préalable, ces cours au choix peuvent aider à préparer une infirmière à sa spécialité infirmière spécifique. De plus, toutes les infirmières devront également compléter une expérience clinique supervisée dans le domaine des soins de santé.,2
Certifications et licences
tous les IA en exercice doivent être autorisés par le Conseil des licences de leur état. Bien qu’il n’y ait pas de programmes de soins infirmiers spécifiques qui se spécialisent dans le travail et la livraison au niveau du diplôme, associé ou baccalauréat, l’un des diplômes qualifie les diplômés pour passer un examen de licence d’état. Pour obtenir un permis, le candidat RN doit obtenir son diplôme d’un programme de soins infirmiers approuvé et réussir l’examen National Council Licensure Examination for Registered Nurses (NCLEX).,2
L’infirmière L& D devra avoir une formation en réanimation néonatale et en surveillance fœtale. En plus de cette expérience, les infirmières du travail et de l’accouchement peuvent passer des examens de certification dans d’autres domaines de spécialité après deux ans de pratique spécialisée. Ceux-ci comprennent les soins infirmiers intra-partum, les soins infirmiers post-partum, la surveillance fœtale et la pépinière.1
marché du travail pour les infirmières du travail et de L’accouchement
Le Bureau of Labor Statistics (BLS) des États-Unis rapporte que l’emploi des infirmières autorisées devrait croître de 16% jusqu’en 2024.,3 la demande pour cet emploi peut toutefois dépendre de l’état et de l’institution dans laquelle travaille une infirmière. Selon le BLS, en 2016, les États ayant le niveau d’emploi le plus élevé pour les IA comprenaient la Californie, le Texas, New York, la Floride et la Pennsylvanie.4
à quoi S’attendre au quotidien
Les principales préoccupations des infirmières de L&d comprennent la santé et le bien-être d’une mère et de son nouveau-né. Ces RNs peuvent fonctionner dans une variété de paramètres tels que l’hôpital l&unités D, cliniques, cabinets de médecins, centres de maternité et centres d’accouchement.,g grossesse et soins infirmiers pendant le travail et après la naissance du bébé
L&d carrière infirmière peut ne pas être pour tout le monde., Ces infirmières doivent connaître leur rôle au cours de l’une des expériences les plus joyeuses, ou malheureusement, potentiellement l’une des plus dévastatrices de la vie d’une femme. Cela nécessite une stabilité émotionnelle et de la compassion.2 ceux qui choisissent le chemin L&D peuvent trouver une carrière significative et enrichissante en soins infirmiers.
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