Den gode nyhed er eksperter forventer, at den kønsbestemte lønforskel i medicin for at indsnævre som nye læger får flere jobtilbud, der giver mulighed for mere indflydelse, når de forhandler løn. Øget bevidsthed om kønsbestemte lønforskelle har også bemyndiget kvinder til at skubbe hårdere for højere lønninger og arbejde mod kompensationsparitet.,
Hvad Læger Finder Mest Givende
For alle de lange timer, masser af papirarbejde, og bureaukratiske frustrationer, der arbejder i sundhedsvæsenet, næsten 75% af lægerne sagde, at den mest givende del af deres job, var deres relationer med patienterne at finde den rigtige diagnoser, eller at vide de var ved at gøre verden til et bedre sted ved at hjælpe andre. På spørgsmålet om, hvad de ville gøre, hvis de kunne starte deres karriere, sagde 77% af lægerne, at de ville vælge medicin igen., da branchen fortsætter med at klare konsekvenserne af COVID-19, bygger udbydere, sundhedssystemer og patienter en “ny normal” af, hvordan sundhedsydelser vil komme videre. Men selv i lyset af hidtil usete økonomiske udfordringer for branchen kan patienter stole på, at læger altid vil sætte deres helbred først og fremmest og arbejde for at yde den højeste kvalitetspleje.